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Título

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Diretor de Serviços Contratos Parcerias Aquisições

Descrição

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Estamos à procura de um Diretor de Serviços Contratos Parcerias Aquisições altamente qualificado para liderar e otimizar nossos processos de aquisição e gestão de contratos. Este papel é crucial para garantir que nossas parcerias estratégicas e aquisições sejam geridas de forma eficiente e eficaz, alinhando-se com os objetivos organizacionais. O candidato ideal terá uma forte experiência em negociação de contratos, gestão de parcerias e estratégias de aquisição. Ele ou ela será responsável por desenvolver e implementar políticas e procedimentos que melhorem a eficiência operacional e garantam a conformidade com as regulamentações aplicáveis. Além disso, o Diretor de Serviços Contratos Parcerias Aquisições trabalhará em estreita colaboração com várias equipes internas para identificar oportunidades de melhoria e inovação nos processos de aquisição. Este papel requer habilidades excepcionais de comunicação e liderança, bem como a capacidade de trabalhar em um ambiente dinâmico e em constante mudança. Se você é um profissional motivado e orientado para resultados, com uma paixão por otimizar processos e construir parcerias fortes, gostaríamos de ouvir de você.

Responsabilidades

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  • Gerenciar e supervisionar todos os aspectos dos contratos e parcerias.
  • Desenvolver e implementar estratégias de aquisição eficazes.
  • Negociar termos e condições de contratos com fornecedores e parceiros.
  • Garantir a conformidade com as políticas internas e regulamentações externas.
  • Colaborar com equipes internas para identificar necessidades de aquisição.
  • Monitorar o desempenho dos fornecedores e parceiros.
  • Identificar e mitigar riscos associados a contratos e aquisições.
  • Fornecer relatórios regulares sobre o status dos contratos e aquisições.

Requisitos

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  • Experiência comprovada em gestão de contratos e aquisições.
  • Habilidades excepcionais de negociação e comunicação.
  • Conhecimento profundo de regulamentações de aquisição.
  • Capacidade de liderar e motivar equipes.
  • Forte habilidade analítica e atenção aos detalhes.
  • Experiência em desenvolvimento de parcerias estratégicas.
  • Capacidade de trabalhar sob pressão e cumprir prazos.
  • Formação superior em Administração, Direito ou área relacionada.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Pode descrever sua experiência em negociação de contratos complexos?
  • Como você garante a conformidade com as regulamentações de aquisição?
  • Qual foi o maior desafio que enfrentou em uma parceria estratégica?
  • Como você lida com conflitos entre fornecedores e a organização?
  • Pode dar um exemplo de como melhorou um processo de aquisição?